
1月9日上午,市工信委黨組和市企業(yè)工委組成的考評組一行來公司對領(lǐng)導班子年度工作進行了考評。 按照市工信委、市企業(yè)工委《關(guān)于對2018年度市屬工業(yè)國有(獨資、相對控股、參股)企業(yè)領(lǐng)導班子和領(lǐng)導人員進行考核的通知》精神,由市工信委黨組和企業(yè)工委組成的考核組副組長、市工信委副主任張宏旭帶隊,一行5人對公司領(lǐng)導班子和班子成員進行了年度工作考核。考核采取聽取述職、檢查資料、進行測評的方式進行,公司全體中層以上干部和員工代表參加了會議。 會上,張宏旭同志就考核的內(nèi)容、方法和程序進行了說明,并對考核工作提出具體要求。公司黨委書記、董事長、總經(jīng)理張新子同志進行了述職。助理以上領(lǐng)導班子成員提交了書面述職報告。 2018年,公司面對經(jīng)濟下行壓力的不利形勢,以黨的十九大和習近平總書記系列講話精神為統(tǒng)領(lǐng),堅決貫徹落實市委、市政府和市工信委決策部署,搶抓機遇,多措并舉,攻堅克難,公司經(jīng)營生產(chǎn)等各項工作保持了平穩(wěn)運行,取得了一定成效,為公司新一年度工作開展打下了好的基礎。 會議最后,按照考核要求和程序,進行了民主測評、個別談話等工作。 |